第2852章 可爱的公平

一家公司更换ceo，一般就是两种原因。

一，上一任的ceo退休了。

二，公司出现危机了，需要新的ceo出来救场。

小雅各布显然没到退休的年纪。

别看现在高通的股价创了历史新高，可是内部都能感受到，隐患危机太多了。

一个是和微软的专利官司，一旦不能友好和解，后果会很麻烦；二，苹果在搞自研芯片，一旦让他们成功绕开了高通的专利体系，高通的专利大厦就会面临倒塌的风险；三，高通的业务危机，即便是目前最核心的骁龙芯片，也遇到了开发困境，明年的新款骁龙芯片，很可能会出现大问题；第四点，就是源源不断的反垄断官司，当前最危急的当然就是韩国那边的动作。

其实不仅是韩国，欧盟那边的动静也很大。

已经释放出信号了，欧盟接下来的换届中，会加强在反垄断方面的力度，备受争议的高通早就成了眼中钉。

周不器的这番话，显然不是阴谋论。

小雅各布退居二线失去权力了，这当然有高通内部的职业经理人们的努力，以及董事、核心股东们的共同推动，来进一步的减少雅各布家族对高通的决策影响。

可是进行的这么顺利，一夜之间小雅各布就下台了，外界几乎没什么动静，也就未尝没有小雅各布主动让位的心思在。

高通危机重重。

一旦暴雷了，高通股价暴跌了，股东们就会很恐慌，需要迫切的救场。到时候，莫伦科普夫这个新ceo也就成了背锅侠，小雅各布就可以理直气壮的站出来收权了。

连周不器一看外人都能看出来，莫伦科普夫当然早就感受到了，不过很多时候就是这样。

机会和风险并存。

绝大部分的公司更换ceo，都是因为公司遇到了危机，所以需要一个新的ceo带领大家渡过难关。闯过去了，公司进入一个新时代；闯关失败了，可能一两年就换人了，就去寻找新的ceo了。

权力和责任对等，又想获得执掌大权的机会，又想不承担责任，这几乎是不可能的。

对于周不器这样的话，莫伦科普夫沉默了半分钟，才缓缓的说：

这明显就是缓兵之计，周不器根本不信。

此前周绍宁已经说了，的策略，就是他担任coo之间构建出来的方案。

这里是一家餐厅，大家一起在共进下午茶。

周不器的身前摆着一杯茶、一份糕点和一份果盘，不过他一点都没动，气势很冲，根本不给对方留面子，

莫伦科普夫语重心长，都带有了几分乞求的姿态。

周不器无动于衷，淡淡的道：

莫伦科普夫解释道：「周先生，这里是不是有一些误会？据我的了解，高通一直都是在诚恳的跟手机厂商合作，有一些条件可能的确不太合适，以后可以坐下来慢慢谈。还是那句话，你给我一些时间，我会专门组成一个项目组，跟爱斯达这边重新展开会谈，给爱斯达开出一

个更好的合作方案。」

周不器根本不接受，小利小惠动摇不了他的原则，

莫伦科普夫就默默的说不出话来。

周不器道：

莫伦科普夫眼睛一亮，就高兴起来，

周不器眉宇之间多少有些不屑，

莫伦科普夫深吸了一口气，有点压不住火了，沉声道：

周不器才不在意，

莫伦科普夫面对这样不加掩饰的抨击，真是有点忍无可忍，

周不器摇头失笑，

莫伦科普夫的姿态也不像最开始那么软弱了，他已经发现了，一味的低三下四，根本不会在这个年轻的世界首富面前讨巧，这小子今天就是过来吹毛求疵发难的。

周不器见他似乎不想谈了，觉得今天的会谈基本就是不欢而散的拮据了，也就亮了底牌，

周不器没空跟他拖沓下去，

莫伦科普夫面沉如水。

这就跟韩国一样了。

三星开始也是来找高通谈，也是没谈拢。没办法了，回头就找到了韩国公平贸易委员会，对高通发起了反垄断的调查。三星在韩国有着无与伦比的行业影响力，这位周大老板在中国，也不会差太多！

不过，周不器还有后招，进一步的威胁，

莫伦科普夫眼睛一下就瞪圆了。

他刚上台接任ceo，世界首富就清盘高通的股票了，这对资本市场来说，可是极其重大的负面信号，市场会极大的降低对他这位ceo的信任感。

周不器淡淡的道：

莫伦科普夫沉默不语。

周不器笑了笑，「该说的我都说了，到底要怎么决定，你自己考虑。我等你七天时间。嗯……今天的谈话可能不是很愉快，但是没关系，我可以帮你买单。不过，高通因为垄断被中韩两国重罚，我是

如论如何都不会参与进去了，我希望你能有一个心理准备。」